Машинист экскаватора г. Липецк
ПАО "НОВОЛИПЕЦКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ КОМБИНАТ"

Описание

HOBОЛИПЕЦKИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕCКИЙ KОМБИHАT - прeдприятие c пoлным мeтaллуpгическим циклом: от произвoдства сырья для выплавки чугуна и стали до конeчнoй прoдукции – плоскoгo мeталлoпpoкaта c выcокой дoбавлeнной стoимостью. Bыcококачecтвeнная метaллопродукция HЛMК применяeтся в рaзличных стратегически важных отраслях экономики, от строительства и машиностроения до производства энергетического оборудования и труб большого диаметра. ✅Трудоустройство и оплата аренды жилья для всей семьи. ✅Сопровождение при устройстве в детские сады и школы. УСЛОВИЯ: ✅Официальное оформление, 100% белая з/плата, полный соц.пакет, ежегодные медицинские осмотры, спец.одежда, обеспечение СИЗами; ✅ График работы: сменный, 2/2; ✅Бесплатная корпоративная сотовая связь; ✅Ежегодная индексация заработной платы; ✅Дополнительное страхование работников от травм, несчастных случаев и критических заболеваний; ✅Полис добровольного медицинского страхования. ЗАДАЧИ: — проводить ЕТО; — проверять и подготавливать экскаватор к выезду на линию в технически исправном состоянии; — управлять экскаватором без нарушения Правил дорожного движения; — проводить техническое обслуживание и ремонт экскаватора; — заправлять экскаватор горюче-смазочными материалами, охлаждающими и специальными жидкостями; — ежесменно получать и своевременно сдавать путевые (ремонтные) листы; — ежедневно проходить медицинское освидетельствование при выезде и при заезде в управление; — выполнять сменные задания; — сохранять закрепленную технику. ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА: — наличие удостоверения "машинист экскаватора 7р.", категории C D РАБОТА В ГРУППЕ КОМПАНИЙ НЛМК - ЭТО: — корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях, бесплатное посещение атлетических залов и игровых площадок на территории комбината; — высокие стандарты безопасности труда и культуры производства; — программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года); — спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год); — профессиональную подготовку/переподготовку за счёт средств Компании; — программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника. Просим вас оставить отклик и мы обязательно свяжемся с Вами! Ищи работу на РаботаРазом